فهرست مطالب عنوان فصل اول : کلیات - مقدمه - بیان مسأله - اهمیت تحقیق - فرضیه های پژوهش - تعاریف عملیاتی
تحقیق و بررسی مقایسه ای جو سازمانی دانشکده های ادبیات و علوم انسانی
این پایان نامه با عنوان ‹‹ بررسی مقایسه ای جو سازمانی دانشکده های ادبیات و علوم انسانی دانشگاه بیرجند درسال تحصیلی ۸۴-۱۳۸۳ ›› به بررسی جوهای حاکم بر دو دانشکده مذکور براساس انواع جوهای پیشنهادی هالپین وکرافت می پردازد
فهرست مطالب
عنوان
فصل اول : کلیات
– مقدمه
– بیان مسأله
– اهمیت تحقیق
– فرضیه های پژوهش
– تعاریف عملیاتی
فصل دوم: مروری برادبیات پیشینه تحقیق
– مقدمه
۱- بخش اول: ادبیات ومعانی نظری
– تعاریف جو سازمانی
– انواع جو سازمانی
۲- بخش دوم: پیشینه پژوهش
– پژوهش های خارجی
– پژوهش های داخلی
فصل سوم: روش اجرای تحقیق
– نوع تحقیق
– جامعه آماری
– نمونه آماری
– نحوه جمع آوری داده ها وکسب اطلاعات
– ابزار اندازه گیری
– روایی وپایانی ابزار اندازه گیری
– روش نمره گذاری پرسشنامه یافته های مربوط به آن
فصل چهارم: تجزیه وتحلیل داده ها
– مقدمه
– تجزیه وتحلیل توصیفی
فصل پنجم: خلاصه ونتیجه گیری داده ها
– مقدمه
– خلاصه ونتیجه گیری
– پیشنهادها
– محدودیت ها
– منابع ومآخذ
ضمائم: پرسشنامه توصیف جو سازمانی
ادامه تحقیق و بررسی مقایسه ای جو سازمانی دانشکده های ادبیات و علوم انسانی با خرید و دانلود
- لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
- همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
- ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
- پسورد تمامی فایل ها www.bibliofile.ir است.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
- در صورتی که این فایل دارای حق کپی رایت و یا خلاف قانون می باشد ، لطفا به ما اطلاع رسانی کنید.
نقد و بررسیها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.